Coaching

" On ne peut rien apprendre aux gens. On peut seulement les aider à découvrir qu'ils posèdent déjà en eux tout ce qui est à apprendre "              
                                                                                                             Galilée

La relation coach - coaché trouve ses fondements et ses succès dans la création de liens forts de confiance et de complicité : vous choisissez votre coach.
Notre conception du coaching est avant tout guidée par la mise en valeur du coaché et la révélation de ses valeurs et ses talents au service :
  • de son épanouissement et de celui des hommes et des femmes de son équipe
  • de l'amélioration de son efficacité et de celle de son équipe
  • du développement de nouvelles aptitudes: savoir être - savoir faire - faire savoir
  • de l'adaptation à une nouvelle situation, à une nouvelle fonction
  • de la résolution de difficultés identifiées et de l'aide à la décision stratégique ou de crise
Dans les domaines du management, de l'organisation, du comportement relationnel et de la communication.
Caractérisé par l'expression de nos valeurs humaines et des enseignements de nos parcours de vie, notre accompagnement repose sur :
  • - notre capacité d'écoute active et intuitive: vous  - nous comprendre
  • - notre volonté d'authenticité: vous - nous surprendre
  • - l'application de méthodes pragmatiques: vous guider vers la réussite de manière pratico-pratique
 
D'esprit contrariant et rigoureux nous sommes au service de votre accompagnement pour votre réussite personnelle et celle de votre organisation.

 

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